2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 15:52
Você já se perguntou alguma vez - por que muitas pessoas, objetivamente menos desenvolvidas intelectualmente, alcançam maior sucesso e benefícios do que pessoas mais inteligentes?
Eu tenho minhas próprias respostas para perguntas semelhantes, mas também há uma interpretação mais científica dessa distorção cognitiva.
Em 1999, os cientistas David Dunning e Justin Kruger levantaram a hipótese da existência desse fenômeno. Sua suposição foi baseada na frase popular de Darwin de que a ignorância gera confiança com mais frequência do que conhecimento.
Um pensamento semelhante foi expresso anteriormente por Bertrand Russell, que disse que hoje as pessoas estúpidas irradiam confiança, e aqueles que entendem muito estão sempre cheios de dúvidas.
A formulação completa da hipótese é a seguinte:
"Pessoas com baixo nível de habilidade tiram conclusões erradas e tomam decisões ruins, mas não são capazes de perceber seus erros devido ao baixo nível de habilidade."
Ou seja, pessoas incompetentes sempre tendem a superestimar seus conhecimentos, habilidades e habilidades, não entendem seus erros e estão sempre convencidas de que estão certas, por isso estão confiantes em si mesmas e em sua superioridade.
Eles se consideram profissionais porque não conseguem se comparar com os outros e avaliar adequadamente o conhecimento de outras pessoas.
Eles também são incapazes de perceber que são incompetentes.
O efeito Dunning-Kruger é um paradoxo psicológico que muitas vezes encontramos na vida: pessoas menos competentes se valorizam excessivamente e agem, enquanto pessoas mais qualificadas sempre duvidam de si mesmas e de suas habilidades.
Eles pensam sobre todas as suas ações e o resultado possível, a que essas ações podem levar, e muitas vezes param por causa da incerteza.
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