Cartões Associativos Metafóricos No Trabalho De Um Psicólogo

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Anonim

Era uma vez, vários anos atrás, durante o período de busca, participei de muitos treinamentos psicológicos, em um deles mergulhei no trabalho com cartas metafóricas. Esse trabalho me impressionou muito. O trabalho foi com o deck "Persona". Uma técnica bastante simples, pois agora entendo o que sou e o que quero ser. Quantas vezes ao longo dos anos recorri a essas cartas e quanto trabalho foi feito no caminho para onde quero chegar. Foi um trabalho que se estendeu ao longo dos anos.

Agora me virei para mapas do outro lado, como psicólogo praticante, estudo as complexidades de trabalhar com essa ferramenta, pratico e cada vez aprendo e me inspiro ainda mais vendo as descobertas de meus clientes.

O que são cartas associativas metafóricas? Trata-se de um conjunto de imagens, ilustrações ou mesmo reproduções de pinturas nas quais podemos ver as pessoas, suas relações, cotidianas e raras, às vezes situações completamente inesperadas, paisagens, animais, objetos, abstrações. Em alguns decks, além das imagens, também há inscrições. Ao mesmo tempo, os cartões metafóricos assemelham-se externamente aos cartões-postais, podendo ter formatos diferentes. A tarefa de usar um deck específico depende diretamente do problema real para o cliente.

O método projetivo de trabalho é que, na mesma ilustração, pessoas diferentes veem situações e fenômenos completamente diferentes, às vezes revelando significados diametralmente opostos.

As cartas projetivas metafóricas surgiram como gênero independente em 1975. Foi nesse ano que Eli Raman, um professor canadense de história da arte, criou o primeiro baralho de cartas. Ele queria tirar a arte das galerias e aproximá-la das pessoas, e também acreditava que as obras dos artistas não deveriam ser "arte pela arte", objeto da contemplação passiva das pessoas. A arte deve se tornar acessível a qualquer pessoa, ou seja, cair em suas mãos. O primeiro baralho de cartas foi denominado "OH". Nos círculos profissionais, eles são chamados de "O-cards", porque qualquer um que sentiu o poder de seu impacto exala essa exclamação de surpresa e discernimento.

Vantagens de trabalhar com cartões metafóricos:

  1. Trabalho cuidadoso, o cliente conta e vai aonde está pronto para ir. O modo como o luboko mergulha no momento é decidido pelo cliente.
  2. Não há interpretação "certa" ou "errada" das cartas.
  3. Criação de um contexto comum para o psicólogo e o cliente, uma linguagem metafórica comum ao discutir uma situação particular na vida do cliente.
  4. A capacidade de resolver problemas em um nível simbólico, a capacidade de atrair recursos inconscientes da psique.
  5. Desenvolvimento da criatividade.
  6. Não existe forma certa ou errada de sorteio, depende da preferência do cliente, do psicólogo, mas na hora de escolher uma fechada, há um maior contato com o inconsciente.
  7. Regras de uso flexíveis, a capacidade de desenvolver novas técnicas de copyright e adaptar as técnicas existentes aos requisitos da situação atual.
  8. A atratividade do método para o cliente: pessoas de qualquer idade gostam de fotos coloridas e na maioria das vezes causam emoções agradáveis.
  9. No caso da superação bem-sucedida das defesas psicológicas, surge o insight (insight, uma sensação de iluminação), levando a resultados esmagadores que ajudam a encontrar uma resposta para uma pergunta ou problema.
  10. A neutralização das defesas psicológicas surge porque, ao descrever as imagens, o cliente deixa de se defender, porque descreve a imagem e não a si mesmo.

O principal e o mais importante: um especialista não deve impor ao cliente sua interpretação e opinião sobre a presença de um determinado sintoma. Em geral, o uso de cartões metafóricos permite trabalhar os níveis emocional e cognitivo da consciência do cliente sobre o problema, por sua vez, as mudanças observadas nesses níveis contribuem para a compreensão do cliente da essência do problema no âmbito comportamental e níveis corporais.

O trabalho com cartas metafóricas pode ser realizado em uma ampla gama de dificuldades psicológicas. É possível trabalhar com problemas pessoais, em particular, baixa autoestima, autodúvida, conflitos intrapessoais, construção de planos de vida, etc., dificuldades emocionais, por exemplo, ansiedade, agressividade, etc., dificuldades de relacionamento com outras pessoas., em particular, timidez, aumento de conflitos, problemas familiares, etc., entrar em situações de vida difíceis, por exemplo, experiência de perda, o surgimento das consequências de emergências, etc., comportamento desviante, em particular, dependente, suicida.

Literatura:

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  6. Katz G., Mukhamatulina E. Cartões metafóricos: um guia para um psicólogo. Moscou: Genesis, 2015.160 p.
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