A "química" Do Amor E Da Atração: Que Tipo Você é E Quem é Atraente Para Você?

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A "química" Do Amor E Da Atração: Que Tipo Você é E Quem é Atraente Para Você?
A "química" Do Amor E Da Atração: Que Tipo Você é E Quem é Atraente Para Você?
Anonim

O amor implica uma escolha: entre milhares de pessoas, de alguma forma destacamos uma pessoa com quem queremos construir uma relação estreita, cheia de paixão, devoção e afeto.

Como e por que escolhemos este parceiro em particular? Quais são os parâmetros e critérios? Em média, tendemos a escolher um parceiro próximo de nós em termos de nível socioeconómico e étnico, bem como em termos de educação, inteligência e atratividade física. É claro que a experiência da primeira infância também influencia.

E, no entanto, se vamos a um grande público cheio de pessoas que são aproximadamente iguais a nós em nível socioeconômico, intelectual e cultural, bem como em termos de atratividade externa, por que ainda tendemos a nos apaixonar por alguns, e não prestar atenção, ou, pelo contrário, não gostar dos outros?

Bióloga e antropóloga Helen Fisher (Helen Fisher) afirma que a dopamina, a serotonina, o estrogênio e a testosterona influenciam na “química do amor e da atração”.

Carl Gustav Jung começou a dividir as pessoas em tipos. Foi com sua mão leve que conceitos como "introvertido" e "extrovertido" apareceram na psicologia. Suas ideias foram posteriormente desenvolvidas e refinadas no método Mayers-Briggs, que divide as pessoas em 16 tipos de personalidade.

No entanto, a tecnologia hoje permite ir além da simples observação. Fisher analisou os cérebros de 2.500 alunos apaixonados em uma ressonância magnética. Como resultado dessa pesquisa e de trabalhos posteriores, ela identificou quatro amplos estilos de pensamento e comportamento determinados biologicamente, que ela correlaciona com quatro amplos sistemas neuroquímicos. Eles correspondem a quatro tipos de personalidade: Pesquisador, Construtor, Diretor e Negociador.

investigador

Sistema dopaminérgico predomina

Os pesquisadores são atraídos pela novidade, pela aventura. Eles são caracterizados pela intolerância ao tédio, impulsividade, energia e entusiasmo. Eles não são propensos à introspecção, uma vez que seu olhar é dirigido para fora, não para dentro. Esses homens e mulheres são curiosos, mentes flexíveis e altamente criativos. Eles ganham mais - e gastam mais.

Parceiro romântico ideal: Pesquisador

Construtor

Sistema serotoninérgico predomina

Os construtores são sociáveis, bastante cautelosos, tendem a seguir normas e regras sociais, respeitam a autoridade e valorizam a ordem. Eles adoram planejar e seguir seus planos. Eles sabem se controlar, amam os detalhes, são religiosos.

Parceiro romântico ideal: Builder

Diretor

A testosterona predomina

O diretor é amante de sistemas, da mecânica à informática, matemática e engenharia. Seus interesses, embora estreitos, são profundos. Eles são menos sensíveis às normas sociais, menos empáticos e menos propensos a manter contato visual enquanto falam. Eles são extremamente sensíveis ao status, autoconfiantes, diretos e assertivos. Apesar da contenção emocional, eles estão com raiva.

Parceiro Romântico Ideal - Negociador

Negociador

O estrogênio predomina

Os negociadores são excelentes em compreender o contexto, holísticos, inclinados para o planejamento de longo prazo. Eles têm boas qualidades interpessoais, como empatia, a capacidade de fornecer suporte. Eles são generosos e confiáveis, tendem a estabelecer laços sociais e têm uma boa memória para eventos carregados de emoção. Eles têm grande imaginação e pensamento flexível.

Parceiro Romântico Ideal - Diretor

Afinal, somos atraídos por semelhanças ou diferenças.? De acordo com Fisher, ambos podem ser verdadeiros. Será muito difícil para um Explorador curioso, aventureiro, curioso e não autorizado conviver com um Construtor tradicionalista que ama regras e respeita a autoridade. Esses dois tipos ficam mais à vontade com pessoas como eles.

Já o Diretor e o Negociador se complementam perfeitamente. Se o negociador é capaz de ver a situação de diferentes ângulos, para levar em conta todas as nuances, então o diretor pode equilibrar este tipo com sua capacidade de tomar ações decisivas. Por sua vez, o Diretor não sente muito bem as emoções das outras pessoas, enquanto o Negociador pode captar as nuances sutis do relacionamento e apoiar seu parceiro neste assunto.

Tradicionalmente, acredita-se que os homens estão mais próximos do tipo de Diretor e as mulheres são mais frequentemente Negociadoras. Mas Fischer enfatiza que somos todos uma combinação dos quatro tipos. Cada um tem algo de cada tipo, a questão é qual tipo é o principal.

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