2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 15:52
Hoje eu quero dizer a você por que você tem que deixar seus empregos quentes e fixos? Por que é hora de se mover, ser criativo e criar as novas três baleias? Por que agora é o momento certo para realizar seus sonhos e construir uma base? Caso contrário, muito em breve ficará sem teto!
De onde eu tirei isso?
Em minha vida, trabalhei em várias empresas e corporações, ganhando e movimentando milhões e até bilhões para empresas. Além disso, se eu disser os nomes dessas empresas, você não acreditará que elas geraram ou estão gerando esse dinheiro.
Mas esse não é o ponto.
Esta é apenas uma experiência que permite que você olhe para tudo de fora e avalie a escala da mudança.
Até 2008, eu, como muitos empresários e CEOs de empresas, vi crescimento e não avaliei a escala das mudanças que viriam. Quando a crise atingiu, todos correram para despedir escritórios superlotados, cortar custos e reestruturar processos de trabalho. E quando o clima se estabilizou, ninguém foi procurar os funcionários demitidos e voltar às velhas realidades.
O que isso indica?
O fato de a empresa ter encontrado um substituto. Reduzir custos foi bom para todos e ainda é. Conversei com proprietários de empresas mais de uma vez, fazendo a seguinte pergunta: "Por que a equipe de pessoas não está crescendo?" A terceirização veio em socorro do negócio, que estava vagando há muito tempo e não sabia como abrir essa porta.
Otimização e automação de processos levam à redução de custos brutos e aumento da lucratividade.
O que isto significa?
E o fato de que uma pessoa está se tornando cada vez menos necessária como unidade de trabalho no quadro de funcionários da empresa. Sua profissão logo será substituída. Escritórios superlotados estão ficando vazios. No entanto, mesmo agora você pode ver uma série de placas de aluguel de imóveis de qualquer porte em todos os centros de negócios do país.
Isso mostra que há menos pessoas nos escritórios. A distância entre os hiper-ricos e os indizivelmente pobres está aumentando. A classe média está morrendo, mas fica muito mais fácil pular de baixo para cima.
Essa lacuna está progredindo tanto que não nos surpreendemos mais que ao lado de um trólebus colapsado e superlotado em um semáforo, existam 5 carros, e o preço de cada um deles ultrapassa o custo de 10 novos trólebus. "Estes são majores e funcionários corruptos" - você diz! Não! Alguns deles são aqueles que encontraram uma opção de otimização, redução de custos e você como funcionário.
O mundo está mudando. Não existem funcionários insubstituíveis. Freelancers e contratantes atraem a primeira baleia para longe de você, e ela já flutua para longe. Tenho certeza de que muitas pessoas já o sentem, e aqueles que ainda não o sentem estão simplesmente na onda da última onda de seu rabo. Corporações e CEOs não precisam de pessoas autorrealizadas. Nas grandes empresas, eles têm medo dos funcionários com os quais se associam, e a realidade social não nos deixa opções à vista. E não importa quanto tempo você trabalhe para o negócio, e não importa o quanto você invista nele, você será removido dia após dia, sem pestanejar.
Em todas as empresas onde trabalhei, presenciei esse processo, que de uma forma ou de outra se desenvolveu ou já foi aplicado. Meus gerentes fizeram a mesma pergunta: "Por que eu ganho tanto e recebo tão pouco?" Eu escrevi a resposta acima. A empresa não tem medo de perder você, essa é uma nova forma de escravidão.
A segunda baleia é o fundo de pensão, os programas de aposentadoria, a pensão do Estado.
Sim, meus pais falam sobre a pensão que precisa ser conquistada. Pessoas mais avançadas ou modernas falam sobre um plano de aposentadoria ou programas de poupança, e eu digo: “Enfie-os na bunda! E o plano, e a pensão, e os programas!”.
Mesmo na Europa, eles entendem que só restam chifres e pernas da gloriosa pensão dos aposentados alemães e que a próxima geração não poderá receber esses pagamentos. O plano de pensão ou a poupança para a aposentadoria vão queimar com a inflação.
Por que você paga imposto de pensão, você pergunta? A resposta é simples - você paga aos aposentados de hoje, mas esse destino não o espera.
E esta baleia, na qual se basearam as realidades soviética, americana e europeia da estabilidade do "período de sobrevivência", já está olhando para a primeira baleia que navegou e claramente se ensaboando depois dela.
O mundo está mudando!
E a terceira baleia - garantias sociais e benefícios de desemprego, que não apareceu em nosso país, mas como uma nebulosa Albion assomava diante de nossos olhos nos Estados Unidos e na Europa. A baleia que tantos aspiram. Ele também flutua para longe. Os programas governamentais estão desatualizados, a tecnologia está ganhando terreno e simplesmente não há nada para sustentar o desemprego total.
O mundo se voltou para nós?
Não! Ele apenas mudou o vetor.
Então, as baleias partiram e estamos em uma depressão quebrada.
O que fazer?
Crie seu próprio caminho! Não espere por tudo que pode flutuar para longe de você. Faça o que você ama, movendo-se passo a passo.
Satisfaça a necessidade social de reconhecimento. Fazendo o que ama, você gradualmente encontrará paz em sua alma e criará novas, suas baleias.
A decisão depende do especialista em seu ambiente. Torne-se um Outsourcer ou Social Satisfier. Eles sempre foram e serão.
Nosso jeito é criar seus sonhos. Passo a passo, pelas adversidades e até as estrelas.
Ame, crie, inspire.
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